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金年会家具定制有限公司_7人4个菜要7万块工人食堂吃饭遭老板刁难:签字才能结清工资_金年会家具定制有限公司

7人4个菜要7万块工人食堂吃饭遭老板刁难:签字才能结清工资

时间:2024-05-26 04:57:19 作者:小编 阅读:

  金年会官方网站首页入口近日,网上疯传工人去食堂吃饭遭老板刻意刁难的新闻。在相关视频中,杭州某公司的7名工人去公司讨要薪水,没有见到老板,索性在公司的食堂里吃了一顿饭。7个人吃了四个菜,分别是带鱼、青菜、竹笋等,外加几碗米饭,在餐馆里不过两三百块钱的价格,却被老板索要每人1万元的餐费,还表示支付了餐费,在协议上签字后,公司会立刻结清所有欠款。若是不接受,那就要继续等着。

  经过相关部门调查,其实网传的7名工人讨要的是设备租赁相关的尾款,并非是劳动争议和欠薪问题,虽然因为用餐问题,双方发生不快,但实际上,并没有收取任何费用。

  《让子弹飞》里边,六子只吃了一碗凉粉,却被污蔑吃了两碗,为了证明自己的清白,他剖开了自己的肚子。这个案例虽然没有血腥残忍到这种地步,但是也足够让人气愤了,御膳房的大厨都不一定做得出这么“高端”的菜肴来。

  吃一顿饭就要7万元?按照网友的说法,该老板咋不去抢呢?不过,即便该老板的行为没构成敲诈勒索罪,但他的行为也引起了很大争议,吃一顿饭就要7万元。如果真的是因设备租赁的尾款问题,双方无法达成一致,也该通过法律途径解决问题。

  而不能因为对方找上门来,恰巧在食堂吃了一顿饭,就要求对方支付七万元。这样很容易造成矛盾冲突,如果处理不当,也有可能违法犯罪。因此在遇到类似的问题时,作为维权者

  大家之所以对此类事件比较敏感和关注,主要还是因为现实中的部分员工,对于无良老板的坑诈行为总是一忍再忍,工资拖欠几个月,也只会默不作声。特别是建筑工人、快递员等体力劳动者,对于法律的了解比较少,不会用起诉、仲裁等手段去维权。

  所以,部分老板会用各种手段,避免和劳动者直接接触。有的劳动者本身就很气愤,家里边再有点急事需要用钱的话,就更容易气急败坏,会做出过激的举动。轻则破坏生产秩序,重则冲到老板家里,把老板绑起来要钱。讨薪路上处处都是坑,一不小心,就有可能违法甚至是犯罪。

  2019年1月,某老板像段子里说的一样,真的携款带着小三跑路了,员工李某一气之下,搬进了老板父母家里,希望用这个方式逼迫老板出面支付自己的薪酬。老板的父母要求他搬出去但是遭到了拒绝,李某不达目的誓不罢休,最终因为违法入侵住宅罪,被判处有期徒刑6个月。

  现在有的人会用跳楼、等极端手段讨薪,希望可以借此引起舆论关注,迫使老板支付报酬,但这样的行为,也有可能违法。某包工头携工程款逃之夭夭,童某7个人觉得只有把事情闹大了,相关部门才会重视,帮助他们讨薪。于是他们连续两天在某高楼上演“跳楼秀”,引起了不少人围观,使得交通堵塞,许多商铺无法正常开门营业,附近的小学也因此无法开展正常的教学活动。最终童某等人因为聚众扰乱社会秩序罪,被判处3到6年不等的有期徒刑。

  这些被欠了工资的人,原本都是些可怜人,但是可怜不能成为违法的理由,否则社会秩序、法律尊严就会荡然无存,法律不能因为某个人富有就格外开恩,也不能因为某个人生活困难就既往不咎。

  针对这种情况,公权力机关应该主动作为,对于明显的欠薪行为要有力地打击,对于无良老板的坑诈行为,也要严惩。只有平衡好各方利益,才能让市场更加有序地运转下去。

  对于劳动者个人来说,也要不断地提高自己的法律意识。起码要弄清楚用工主体是谁,保存相关的证据,证明双方存在着事实劳动关系或签订了某项合同。

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